В России упал спрос на высокооплачиваемых иностранцев

Российские рекрутинговые агентства зафиксировали рост притока резюме от иностранных специалистов среднего и высшего звена, работающих в России. С ноября 2014 года количество поданных на различные вакансии резюме выросло на 15-20%, - такие данные приводит портал РБК. Главная причина – экономическая, ведь чем серьезней проблемы в экономике, тем более тяжким бременем являются для российских компаний высокооплачиваемые иностранцы, тем более, что помимо зафиксированной в твердой валюте зарплаты экспатам предоставляется жилье высокого качества, оплачивается переезд семьи, выдаются подъемные и т.д. Таким образом, за последний год количество позиций для экспатов в российских компаниях сократилось в среднем на 30-40%. По разным оценкам, в настоящий момент в России работают порядка 30-40 тысяч высокооплачиваемых иностранных специалистов.