По данным исследования hh.ru — сервиса для поиска работы — сменить работу хотят 94% людей, а перейти в другую сферу — 56%. Кажется, что сделать это сложно, но это не так. Компании спокойно относятся к новичкам, готовы развивать их и поддерживать на старте.
Без опыта можно устроиться в «Контур» — это федеральный IT-разработчик. Сможете стартовать в карьере, развиваться и наращивать компетенции. Так случилось у Екатерины Дегтяренко. Она пришла на должность консультанта техподдержки, а потом дважды сменила сферу внутри «Контура»:
— На работе я проявляла инициативу, помогала с мероприятиями. Ушла в декрет, а когда вышла — быстро втянулась в рабочие процессы и продолжила получать опыт. Спустя несколько месяцев коллега из подбора предложила перейти в HR-отдел. Меня всему обучили коллеги: брали на собеседования и показывали, как их проводить. Когда уходила во второй декрет, решила пройти обучение по SMM, просто для себя. Руководитель заметила и неожиданно предложила вести соцсети отдела. Теперь работаю на полставки из дома будучи в декрете.
В «Контуре» сферу могут поменять и узкопрофильные специалисты. Если вы работали маркетологом, а потом решили перейти в разработку, сделать это будет возможно. В «Контуре» считают, что лучше дать опытному сотруднику возможность развиваться, чем потерять его. Сменить сферу получилось у Сергея Жикина:
— Сначала я курировал стажировки для начинающих разработчиков. Потом понял, что хочу расти. Я не программировал раньше, но меня всегда тянуло в разработку — решил узнать, можно ли перейти в другой отдел. Когда озвучил желание коллегам-программистам, мне ответили: можно попробовать! В это время запустился внутренний курс, где учили на менеджера разработки. Я проучился три месяца и смог освоиться в новой профессии.
А если вы захотите обучиться новому и освоить другую профессию, можно прийти в «Контур» на стажировку. Так сделала Екатерина Хабибулина — она ушла с высокой должности, потому что захотела найти занятие по душе. Девушка решила попробовать себя в маркетинге:
— Я работала в IT-компании, сопровождала технически сложные продажи. Это приносило много денег, но не радовало. Решила перейти в более интересное направление. Выбрала стажировку в отделе продуктового маркетинга в «Контуре». Мне пришлось начать совсем с нуля, в том числе и в зарплате. Я не пожалела — попала в окружение специалистов, которые помогают расти в профессии».
Чтобы узнать о вакансиях в «Контуре», переходите по ссылке. Отправляйте резюме, даже если у вас нет опыта в IT-сфере.
